RKW Bayern Beratung zu Personalentwicklung
Die Knappheit an qualifizierten Arbeitskräften, permanente technologische und organisatorische Weiterentwicklungen sowie die Liberalisierung der Märkte stellen für Arbeitgeber mehr denn je einen Anlass dar, über die Förderung und Weiterbildung ihrer Mitarbeitenden sowie die Organisationsentwicklung nachzudenken.
Der RKW Bayern e. V. unterstützt sie mit seinen Beratern dabei,
- den Bedarf zu analysieren
- geeignete Maßnahmen zu entwickeln
- die Umsetzung zu realisieren
Für einen höchstmöglichen Erfolg in der Personalentwicklung bringt das RKW-Bayern in Ihrem Unternehmen Berater mit langjähriger Erfahrung und einer Zusatzqualifikation als Coach oder Wirtschaftsmediator zum Einsatz. Bereits mit einem überschaubaren Aufwand können mit Ihnen zusammen zukunftsweisende Wege entwickelt werden.
Bildnachweise: Hier klicken, um zur Übersicht zu gelangen
Auch interessant
Mitarbeitende binden – Praxisbeispiele
Mitarbeitende binden - beim Fachkräfteforum in Pfaffenhofen werden Best-Practice-Beispiele vorgestellt.
Mitarbeitende finden – Praxisbeispiele
Mitarbeitende finden - beim Fachkräfteforum in Pfaffenhofen werden Best-Practice-Beispiele vorgestellt.
Mit Positive Leadership dem Fachkräftemangel begegnen
Der Fachkräftemangel setzt vor allem dem Mittelstand zu. Paul Johannes Baumgartner setzt Positive Leadership und Begeisterung dagegen.